TNT快递计划裁员181人降低总部运营成本

　　TNT快递公司近日公布了成本节约计划，将削减总公司约800个职位中的181个，同时称目前没有强制性裁员计划。

　　今年，TNT快递公司利润下降。对此，公司计划使总成本降低约5000万欧元。TNT快递称，公司从1月起未填补任何职位空缺，因此此次不会针对所有员工进行强制性裁员。

　　TNT快递总公司工务委员会经过慎重考虑，对重组计划给出了合理化建议。对于在荷兰成为冗员的近50名员工，公司将为他们提供流动就业计划，以帮助其尽快在TNT快递公司或其他公司找到新工作。根据社会政策，这些员工将继续得到固定工资以及最多长达12个月的援助。期间，他们不必履行工作义务，可专心找工作。

　　TNT快递公司称，将尽全力帮助每位员工在12个月期满前找到新工作，但最终的强制裁员仍不可避免。因为流动就业计划刚刚开始，多少员工能在该计划帮助下找到新工作以及多少员工最终会面临强制裁员仍不得而知。

　　TNT快递总公司约有800名员工，主要集中在霍夫多尔普办事处（575名全职员工），其余分布在荷兰（约110名全职员工）、英国（约100名全职员工）、德国（约100名全职员工）和法国（约10名全职员工）。

　　TNT快递表示，由于TNT快递业务脱离荷兰邮政（原TNT集团）****经营，两家公司随后****上市，公司重组是必要的。此外，2011年第二季度的财务危机使公司有充分理由对整个组织进行审查。

　　近几个月来，TNT快递公司已确定了总公司的多余职位并予以撤销。